为进一步加强学院教学管理，规范日常教学工作，量化日常教学工作考核，使各系（院）日常教学管理工作有章可循，有制可依，本着科学、全面、可比、可行的原则，特制定保险职业学院日常教学工作考评实施细则。

　　一、考评对象与内容

　　以系（院）为单位进行考核，考核内容包括年度计划、总结、专业建设、课程建设、师资队伍建设、教研教改、课堂教学、辅助教学、教学秩序、实践教学、教学监控十个部分，总分为1500分，各部分分值为：

　　1、年度计划、总结：70分

　　2、专业建设：270分

　　3、课程建设：210分

　　4、师资队伍建设：190分

　　5、教研教改：80分

　　6、课堂教学：60分

　　7、辅助教学：120分

　　8、教学秩序：140分

　　9、实践教学：280分

　　10、教学监控：80分

　　二、考评分值计算

　　商业保险系、金融保险系、保险管理系：

　　+附加分

　　国际保险学院：+附加分（其中精品专业申报情况、精品课程情况不参加国家级、省级考核；担任培训任务情况；实践教学部分除学生职业能力考核、出国比例、雅思考试通过率外全部不参加考核）

　　三、考评委员会组成

　　考评委员会由学院分管教学工作的主管院领导任主任，教务处处长任副主任，教务处、人力资源处、学生处有关人员为考评委员会委员；考评委员会办公室挂靠教务处；具体考评工作由教务处负责；考评委员会对考评结果进行审核。

　　四、考评程序

　　1、各考评部门分项评出分数，交教务处汇总。

　　2、教务处根据汇总成绩折算出各单位百分制的分数。

　　3、考评委员会审查各单位考评分数。

　　4、在年度考核前公布考评结果。

　　五、考评结果的使用

　　考评结果作为年度考核系（院）教学工作的重要依据，与相关负责人挂钩，分别占系（院）主任、副主任（主任助理）、教学秘书年终考核权重的60%、40%、60%。

　　六、其他

　　1、本考评办法按自然年度计算；

　　2、本考评办法从2009年1月1日起执行。

　　附：《保险职业学院日常教学工作考评实施细则》